INFORME NACIONAL
Las cifras del empleo público en Corrientes
Corrientes aparece en un informe nacional entre las cinco provincias con menor carga de empleados públicos por habitantes, pero que ha crecido más que el sector privado.
Las estadísticas sobre el empleo público por habitante de cada jurisdicción, indica que la mayor dependencia directa del estado se repartió entre Catamarca y La Rioja, con poco más del 16%; la Capital Federal, Tierra del Fuego y Santa Cruz en torno al 16%; y Jujuy y Neuquén 14 por ciento. Por el contrario, las provincias con menor concentración de empleados públicos fueron Buenos Aires, Córdoba, Santa Fe, Misiones y Corrientes, entre el 6% y 7% de sus habitantes.
Las otras dos provincias del Nea, Chaco y Formosa muestran mayor incidencia del empleo público con respecto a su población: 9,2 en el primer caso, y 10.2 en el segundo.
RELACIÓN PUBLICO-PRIVADO
El Ministerio de Trabajo presentó, en el marco de la difusión de los datos de empleo que surgen del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA), un informe especial sobre el empleo público. De allí surge que hay siete provincias en las cuales el número de empleados estatales es mayor que el de trabajadores registrados del sector privado.
Los distritos en los que la proporción de trabajadores estatales fueron mayoría respecto de los del sector privado con los datos publicados a diciembre de 2016 son Corrientes (51% del total), Chaco (58%), Santiago del Estero (60%), Jujuy (62%), La Rioja (67%), Catamarca (69%) y Formosa (69%).
En el resto de las provincias el sector privado supera al Estado como principal empleador de la economía formal. Los tres distritos que mejor performance tienen en esta relación empleo privado sobre empleo público son la Ciudad Autónoma de Buenos (en donde el trabajo privado es 77% del total), Córdoba (71%) y Santa Fe (69%).
En el caso de Corrientes se informa que hay 105 empleados públicos cada 100 trabajadores privados, en Chaco 136, MIsiones 83 y Formosa 218.
De los trabajadores públicos en Corrientes, por cada 100 trabajadores privados registrados hay 15 empleados públicos nacionales, 73 empleados públicos provinciales y 17 municipales.
CRECIMIENTO DEL SECTOR
El empleo público ha sido en los últimos años el principal generador de empleos en el país, particularmente en provincias y municipios, mientras se producía una caída en el sector privado.
En 2015, el sector público fue el casi único generador de empleo, a un ritmo de 5,1% en la administración nacional; 3,8% en las provincias y 4,8% en los municipios.
Con el cambio de Gobierno el escenario se modificó, al punto que la nómina de empleados en todo el estado pasó a crecer a una tasa inferior a 1%, desagregado en 2,4% en municipios; 0,9% en provincias y baja de 0,2% en nación.
(momarandu)
Viernes, 28 de abril de 2017
