PARITARIA DOCENTE
Sileoni: "Un aumento del 30 por ciento es irreal"
Tras la oferta de un aumento del 22 por ciento, rechazada por los gremios, el ministro de Educación explicó que "la imposibilidad de fijar el aumento en un nivel superior surge de la necesidad de ver tres frentes: la demanda de los gremios, las propias posibilidades del Estado nacional y las provincias". En ese sentido, Sileoni sostuvo que "aún un aumento del 25 por ciento es imposible que lo paguen las provincias". De todas formas, se mostró esperanzado en que "la clases empiecen normalmente".
El funcionario destacó que tiene "expectativas positivas" y explicó que "no es que como Estado nacional terminamos la paritaria y nos desentendemos: este aumento a nosotros nos cuesta más de 5 mil millones de pesos en Fondo de Incentivo Docente, porque sostenemos a diez provincias que no llegan al mínimo".
Luego, el ministro apuntó que "un aumento del 30 por ciento es irreal y aún el 25 por ciento es imposible que lo paguen las provincias. Podría haber habido otro escenario hipotético: cerrar satisfactoriamente la paritaria nacional y después resultar imposible que empiecen las clases porque las provincias no pueden afrontar este desafío".
Sileoni atribuyó la falta de acuerdo a que "no se entiende" el objetivo de la paritaria nacional docente. "A mí me parece que no sólo hay una discusión en número o porcentajes, sino que la discusión central es sobre el objetivo de la paritaria docente nacional, que no construye el salario: los cinco gremios nacionales y el Estado nacional lo que hacen es fijar un porcentaje orientador que fija el salario testigo del maestro jornada simple sin antigedad, que es menos del ocho por ciento de los 960 mil docentesö, dijo.
En ese sentido, el ministro destacó que "los que construyen el salario son los 110 gremios, con las 24 gestiones provinciales y ahí es donde me parece que estamos parados porque hay diferentes puntos de vista". El funcionario recordó que entre 2003 y 2012, "el salario docente aumentó un 665 por ciento".
Con la nueva propuesta, el salario mínimo de los docentes será de marzo a agosto de 3.248 pesos, de septiembre a noviembre de 3.332 y de diciembre a febrero de 2014 de 3.416 pesos. Los dirigentes sindicales adelantaron su rechazo a esta propuesta, pero igualmente la discutirán con sus bases en asambleas plenarias.
Lunes, 18 de febrero de 2013
