COMIENZA PAGO A ACTIVOS Y PASIVOS
Con el primer aumento del año arranca el pago de haberes
El Gobernador definió el cronograma correspondiente al sueldo de marzo, con la aplicación de la primera etapa de la recomposición salarial.
Comenzará este jueves 26, alcanzando a haberes de hasta $ 7.250 para activos y $ 5.600 para jubilados.
El viernes 27 se abonará hasta $10.100 para agentes en actividad y hasta $9.400 para los pasivos, finalizando el lunes 30 de marzo para ambos sectores.
A través del pago de los sueldos de marzo con el primer tramo de los aumentos establecidos en el marco de la política salarial para 2015 a los activos y pasivos correntinos, el Gobierno Provincial invierte más de 80 millones de pesos adicionales desde este mes, que sumado a los $45 millones del plus de $600, implica casi 900 millones de pesos que se vuelcan a la economía local.
El cronograma que se ejecutará en tres días, en simultáneo para activos y pasivos dependientes de la administración pública provincial; comenzará este jueves 26, hasta 7.250 pesos para activos, y hasta $5.600 para los pasivos. El viernes 27, hasta 10.100 pesos para activos y hasta $9.400 para los pasivos; y finalizará el lunes 30 (este tramo estará disponible el sábado 28 de diciembre en los cajeros automáticos habilitados por el Banco de Corrientes S.A.).
AUMENTOS
De acuerdo a lo establecido en la política salarial definida por el gobernador Colombi, a partir de marzo comienzan a pagarse las mejoras acordadas en el marco de la política salarial.
El sector docente percibirá $250 de blanqueo al Sueldo Básico, elevándolo este mes a $3.132,35. Se aplica Paritaria Nacional que lleva el mínimo a $5.345 (significando un incremento de $945).
En el sector seguridad se incrementa el valor punto del Básico del sector en 8 por ciento. También este mes se pasa una cifra no remunerativa del Adicional Decreto 417/13 de $250 a remunerativo no bonificable.
En Vialidad se pasan $150 al Básico Remunerativo y Bonificable. El sector de Adminstración General –incluido Salud- percibirá un aumento del 10% al Salario Básico de todas las categorías.
En el sector salud se incrementan en 50% las guardias activas y pasivas, días hábiles y no hábiles. Y todos los sectores percibirán un aumento de $250 en la Ayuda Escolar, elevándose de $ 350 a $600, por cada niño en edad escolar, significando una mejora del 71%.
El Gobierno Provincial destina una inversión para la política salarial en todo el año de $900 millones. El incremento en la administración general es del 25% para todas las escalas. Las subas serán en etapas entre marzo y diciembre. También se garantiza el salario inicial de 5.345 pesos a docentes. Se eleva en un 24% el Valor Punto en el área seguridad, y se incorporan $350 al Salario Básico Puro de los trabajadores de Vialidad. Los incrementos alcanzan a jubilados y pensionados este mismo mes. El adicional (plus) en un 50%, entre abril y junio próximo.
Miércoles, 25 de marzo de 2015
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